2017年，徐州市云龙区人民检察院在各级领导的关心支持下，在院党组的正确引领下，全院干警紧紧围绕“创新创优，科学发展，全面提升，打造‘四化’建设先进院”的工作目标，继续弘扬“求真、求实、求效”的工作作风，以文明创建推动检察业务工作开展。我院连续三届被最高人民检察院授予“全国先进基层检察院”称号，先后被评为江苏省、徐州市文明单位，连续三届荣获“全省检察机关先进集体”。2017年分别荣获“检察新闻宣传先进单位”、“全国文明接待室”、“江苏省青年公益项目大赛一等奖”、“江苏省巾帼文明岗”、省级“预防青少年违法犯罪工作先进集体”等多个荣誉称号。 

　　一、弘扬时代新风，积极参与创建 

　　为进一步营造文明创建工作氛围，弘扬时代新风，深化文明创建成果，我院始终将精神文明建设作为年度工作计划的一个重要部分，旨在全院范围内营造一种“人人参与创建，个个关心创建”的良好氛围。一是认真贯彻落实班子“一岗双责”、民主集中制。引导广大干警自觉践行文明创建主体思想，弘扬社会主义核心价值观。在2017年年初，全院召开党风廉政建设和反腐败工作会议。会议强调，“忠诚、为民、公正、廉洁”既是党和人民对政法干警的基本要求，也是对检察干警本身的时代要求。二是全年开展三次道德讲堂活动。坚持突出主题、规范标准、健全制度、推动践行，通过身边人讲身边事、先进典型上讲台等多种方式，大力培育知荣辱、树新风的高尚情操。 

　　三是大力培育、践行社会主义核心价值观。组织开展社会主义核心价值观大讨论与主题教育实践活动，坚持开展公民道德、职业道德、文明礼仪等宣传教育，引导检察干警从点滴小事做起，在新时代背景下，积极践行社会主义文明。 

　　二、立足岗位职能，优化管理服务 

　　该院立足岗位职能，充分发挥检察机关的法律监督作用，强化服务担当，不断建立健全服务规范，开展具有检察业务工作特色的创建活动。一是提倡建设文明窗口，培育文明科室、先进个人、优秀工作者等，鼓励干警增强服务意识与责任意识。二是把文明创建与纠正“四风”、与优化经济环境结合起来。坚决打击官僚主义、形式主义的不良之风，积极履行检察职能，注重社会矛盾纠纷化解，严厉打击危害民生犯罪，提高公正执法、为民服务水平，积极向被害人提供司法救助3次，发放救济金4万余元。三是加强人文关怀、维护检察干警合法权益。积极组织全院103名在职干警以及44名退休老干部进行健康体检。在春节、中秋节、重阳节等节日为老干部送去节日慰问并组织开展相关活动。此外，顺利为3名老干部办理退休手续。 

　　三、丰富文创内涵，注重检察文化建设 

　　一直以来，云龙区检察院秉持“以文化建设推动检察工作上台阶，以检察工作体现文化创建工作成效”的理念，注重检察文化建设。一是注重发挥领导干部、党员干警和先进典型示范引领作用。二是打造环境文化品牌，丰富人文内涵，传递司法理念。三是打造制度文化品牌，落实法律监督职责。四是打造礼仪文化，规范司法行为，树立检察机关新形象。“四轮”齐驱不断提升检察文化“软实力”，文化的渗透力和教育的能动力为检察事业发展提供了强大的精神支撑。同时，为弘扬中华优秀传统美德，该院先后三次组织干警参观红色基地，学习革命先烈无私奉献的精神。院里图书室有各种各样的图书可供选择，鼓励干警将读书和自己的兴趣结合起来，培养健康的生活方式；通过搭建“中心组研讨课堂”、“云检微课堂”、“云检论坛”、“云检读书会”、“云检法学会”等学习阵地，倡导干警在学习和思考中提高实践能力和创新能力。 

　　四、开展公益活动，营造文明环境 

　　2017年11月，徐州市被评为“全国文明城市”，正式跨入全国文明城市行列，这项荣誉凝结着全市人民共同的期盼、参与、支持和奉献，作为省级文明单位的云龙区检察院更是积极参与文明城市创建工作。为充分发挥省级文明单位的示范带头作用，根据云龙区委、区文明办的相关要求，该院组织干警担任文明交通志愿者，前往市区主要交通干道和十字路口开展交通劝导与引导活动。同时，该院的“阳光青年”法律志愿者服务队自成立以来，由志愿者成员自发组织的“阳光剧社”扎根基层，深入开展“走进校园”、“走进企业”、“走进社区”的“三走进”活动。排演节目10多个，演出20余次，累计时长达40余小时。他们以生动灵活接地气的演出完美配合了检察院的法治宣传活动，引导了广大市民、干警和在校师生见贤思齐、崇德向善，充分展示了新时代检察干警热爱人民、服务群众的优良风貌。此外，该院还组织全院干警献爱心，积极捐款捐物3次。 

　　五、存在不足与改进措施 

　　2017年，我院在文明单位创建工作取得了一定成绩，但对照创建标准和要求还有一定差距。在今后的工作中，我们将继续抓好精神文明创建工作，在立足本职的基础上，将文明创建工作有机结合起来，实现创建与本职相促进；部门间要增强联系，共同推进文明创建工作发展；不断激活创建方式方法，为建“强富美高”新云龙做出更大贡献。